Jobs

KarRiere bei Solvion

Mitarbeiter/innen geben dem Unternehmen ein Gesicht. Sie treiben es voran. Sie haben die Ideen und den langen Atem, Großes zu schaffen. Das wissen wir. Und das schätzen wir sehr!

WIE WIR ARBEITEN

Entdecke die Welt von Solvion

Zusammenarbeit ist bei uns nicht nur das Wesentliche unserer Lösungen, wir leben die Zusammenarbeit natürlich auch intern. Wir akzeptieren und bewundern, was unsere Solvion-Mitstreiter aus allen Sparten täglich vollbringen. Wertschätzung und eine gesunde Balance zwischen Arbeit und Privatleben stehen an oberster Stelle.

Werte & Kultur
Werte & Kultur

Bei uns wird offen kommuniziert, sei es via Microsoft Teams oder in unserem hauseigenen Café Sol sowie bei den Firmenveranstaltungen oder bei zufälligen Begegnungen am Gang. Wir haben uns vor vielen Jahren das Ziel gesteckt, gemeinsam erfolgreich zu sein, das heißt auch, dass alle Rädchen ineinandergreifen und jede/r einzelne ein Teamplayer ist und diesen Gedanken zum Leben erweckt. Und das tagtäglich.

Wo wir arbeiten
Wo wir arbeiten

Was man predigt oder – in unserem Fall – verkauft, sollte man auch leben. So haben wir uns nicht nur tiefenwirksam mit dem Thema digitale Erlebnis- und Arbeitswelten auseinandergesetzt, wir leben diese auch! Intern im Team und mit unseren Kunden. Somit bekommt jede/r unserer Mitarbeiter/innen die Geräte zur Verfügung gestellt, mit der er oder sie so richtig durchstarten kann. Unsere zwei Standorte in Graz und Wien sind jeweils gut mit den Öffis, per Rad oder dem Auto erreichbar und Parkmöglichkeiten gibt’s auch.

Wir sind alle per du
Wir sind alle per du

Bei uns sind alle Mitarbeiter/innen automatisch per du. Das spiegelt unsere offene Unternehmenskultur wider und stellt Kolleg/innen, Vorgesetzte und Teammitglieder auf die exakt gleiche Ebene. Egal, ob jemand Praktikant/in oder Geschäftsführer/in ist. So begegnen wir uns auf Augenhöhe. Dafür ist auch eine gesunde Portion Ehrlichkeit wichtig.

Karriere und Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung

Wir ermöglichen allen unseren Mitarbeiter/innen Horizonteröffnungen jeglicher Art. Seminare, Weiterbildungen, Inhouse-Schulungen, da sind wir dabei, denn wir wollen ja am Ball bleiben. Damit wir nicht nur unsere Qualität halten, sondern jede/r einzelne Mitarbeiter/in hat die Chance, sich selbst zu verwirklichen und über sich hinauszuwachsen. Das ist unser Rezept für den gemeinsamen Erfolg.

Arbeiten und leben
Arbeiten und leben

Grundsätzlich steht das Glück der Mitarbeiter/innen im Vordergrund. Und um glücklich zu sein, braucht jeder Mensch seine Freiheiten. Ob das im Privatleben Zeit mit Familie, mit Sport oder mit Computerspielen verbringen heißt, ist die Sache jedes Einzelnen selbst. Wir ermöglichen jedenfalls allen, eine gute Balance zwischen Arbeit und Privatleben zu finden. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitarbeit oder die Möglichkeit zum Home-Office sind unsere Angebote und generell kann man ja über alles reden.

Faires Gehalt
Faires Gehalt

Unser Gehaltssystem bietet faire, marktgerechte Gehälter für alle Mitarbeiter/innen. Dabei werden sowohl individuelle Leistungen als auch das Erreichen von gemeinsamen Zielen in Form von Erfolgsbeteiligungen belohnt – außerdem gibt es für unsere Mitarbeiter/innen freiwillige Sozialleistungen.

Gemeinsam unterwegs
Solvion Bratislava
Gemeinsam unterwegs

Wir motivieren uns regelmäßig zu sportlichen Abenteuern und versuchen einen gesunden Lebensstil zu bewahren. Das stellen wir bei Firmenausflügen,  gemeinsamen Kochen oder mit unserer frischen regionalen Obstauswahl in unserem Café Sol unter Beweis. In Graz haben wir auch eine Dusche im Gebäude, damit man bereits vor dem Arbeitstag für den nächsten Triathlon trainieren kann. Einen Ansporn, gemeinsam fitter und gesünder zu werden, schaffen wir immer wieder. Und das Wichtigste dabei überhaupt: Wir wollen gemeinsam Spaß haben!

Benefits

Warum SOLVION?

Bei Solvion zu arbeiten ist mehr als einen Job zu haben. Wir schreiben den “Wohlfühl-Faktor” hier sehr groß. So wurde Solvion auch zum “Fit im Job”-Arbeitgeber 2019 gekürt.

Moderner Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeiten

Aus- und Weiterbildung

Notebook, Headset, Handy

Klimatisiertes Büro

Gute Work-Life-Blance

Homeoffice möglich

Vergünstigte Mitgleidschaft im Fitnessstudio

Teilnahme an Sportevents

Sehr gute Cafeteria

Gute öffentliche Anbindung

Mitarbeiterevents

Playstation, Xbox, Darts

Afterworks

Eigene Küche im Office

Kostenloses BIO-Obst

Eindrücke

Bewerbungsprozess

Wie lernen wir uns kennen?

Nachdem du eine positive Antwort auf deine Bewerbung bekommen hast, werden wir dich zu einem Bewerbungsgespräch einladen. (Wir freuen uns übrigens auch über Initativ-Bewerbungen!)

Das erste Gespräch
Das erste Gespräch

Beim ersten Gespräch erfährst du einiges über die Arbeit und das Arbeitsleben bei uns. Wir sind aber natürlich auch neugierig und wollen über deine Fähigkeiten und Stärken, sowie deine Ziele Bescheid wissen. Wie du uns für dich gewinnst, liegt ganz bei dir. Sei einfach du selbst, denn wir möchten dich als die Person kennenlernen, die dann schlussendlich auch mit uns zusammenarbeitet.

Zweite Runde
Zweite Runde

Bei einem zweiten Termin bekommst du quasi eine Hausführung. Du lernst unsere Räumlichkeiten kennen und kannst auch deinen potentiellen zukünftigen Kolleg/innen über die Schulter schauen. Bei einem Kaffee können wir offene Fragen klären und wahrscheinlich wirst du dabei weitere Kolleg/innen kennenlernen.

Feedback-Gespräch
Feedback-Gespräch

Nach deinen vor-Ort-Terminen geben wir dir Feedback zu den vorangegangenen Gesprächen und auch du kannst uns erzählen, wie du uns wahrgenommen hast. Danach werden die Anstellungsbedingungen besprochen und gemeinsam wird dann ein Termin vereinbart, bis sowohl du, als auch wir eine Entscheidung gefällt haben, was eine Neuanstellung betrifft.

Dein erster Arbeitstag
Dein erster Arbeitstag

An deinem ersten Arbeitstag freuen wir uns natürlich alle, dass unsere Solvion-Familie Zuwachs bekommen hat. Nachdem alle Gespräche positiv verlaufen sind und wir uns kennen und schätzen gelernt haben, rollen wir dir quasi den blau-orangen Teppich aus. Ab dem ersten Tag steht dir ein/e persönliche/r Mentor/in zur Verfügung, die oder der dir alle Fragen beantwortet und dir hilft, dich zurechtzufinden und dich bei uns wohlzufühlen.

Werde auch du Teil unseres Teams!